Aprendizaje organizativo y sistemas complejos con capacidad de adaptación: implicaciones en la gestión del diseño de producto

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Universitat Jaume I, 2002 - 397 oldal
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El propósito de la obra es profundizar en el aprendizaje organizativo y describir el análisis de las implicaciones en la gestión del diseño del producto en el marco del negocio de fabricación de pavimentos y revestimientos cerámicos.
  

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Tartalomjegyzék

INTRODUCCIÓN Y OBJETIVOS
15
LOS SISTEMAS COMPLEJOS
25
LOS SISTEMAS COMPLEJOS CON CAPACIDAD DE ADAPTACIÓN
31
IMPLICACIONES DE LOS SISTEMAS COMPLEJOS CON CAPACIDAD
37
LA IMPORTANCIA DEL APRENDIZAJE ORGANIZATIVO
47
LA ORGANIZACIÓN QUE APRENDE
106
LA TEORÍA DE RECURSOS Y CAPACIDADES Y LA TEORÍA
114
UN MODELO DE APRENDIZAJE ORGANIZATIVO
158
EL DISEÑO DE PRODUCTO
184
INTRODUCCIÓN
205
LIMITACIONES DE LA METODOLOGÍA DEL ESTUDIO DE CASOS
224
CONCLUSIONES DEL ESTUDIO DE CASOS
298
CONCLUSIÓN
305
BIBLIOGRAFÍA
317
ANEXOS
341
Copyright

LA IMPORTANCIA DEL DISEÑO
169

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